Curiosidad, por qué todo nos interesa

curiosidad, por qué todo nos interesa Philip Ball (Editorial Turner, 575 páginas) La curiosidad no siempre ha generado buena disposición en las personas. Ocurre muchas veces que salir a buscar nuevas preguntas; desafiar evidencias o repensar teorías establecidas y mover el cerco del conocimiento refractario, produce en ocasiones, una tensión real frente a las certezas […]

50 Discursos que cambiaron el mundo

50 discursos que cambiaron el mundo Andrew Burnet (Editorial Turner, 253 páginas) El discurso en sí siempre ha sido un tema en disputa. Aristóteles decía que “los discursos inspiran menos confianza que las acciones”. A lo que Confucio suma, “la sabiduría se preocupa de ser lenta en sus discursos y diligente en sus acciones”. Oscar […]

Felicidad Organizacional

Felicidad organizacional Rodrigo Rojas Foncillas (Ril Editores, 270 páginas) Felicidad Organizacional, libro escrito por el Psicólogo y Magister en gestión estratégica de organizaciones y personas, Rodrigo Rojas, inicia su relato con una pregunta movilizadora: “Nacemos para ser felices, entonces ¿por qué las organizaciones no pueden ayudar a ello?”. Esta pregunta que pareciera inofensiva en su […]

La Fageda: De la inclusión a la rentabilidad empresarial

LA FAGEDA: DE LA INCLUSIÓNA LA RENTABILIDAD EMPRESARIAL Por Fernando Véliz Montero, PhD en Comunicación y autor de Organizaciones ¡Vivas! La transformación digital ha sido uno de los grandes desafíos impuestos por la pandemia a las empresas, llevando a las organizaciones no solo a cambiar o modificar su forma de operar, sino que también a […]

Ambidiestralidad e Innovación

Ambidiestralidad e innovación Por Roberto de la Vega, PhD en Innovación y Consultor Internacional La transformación digital ha sido uno de los grandes desafíos impuestos por la pandemia a las empresas, llevando a las organizaciones no solo a cambiar o modificar su forma de operar, sino que también a considerar la digitalización como un pilar […]

Se firma alianza estratégica: El Instituto Europeo de Posgrados (IEP) de Madrid, impartirá doble titulación a los Máster de Buró Business School

El Instituto Europeo de Posgrados (IEP) de Madrid, impartirá Doble Titulación A los Máster de Buró Business School Por Fernando Véliz Montero, PhD en Comunicación y autor de Organizaciones ¡Vivas! La transformación digital ha sido uno de los grandes desafíos impuestos por la pandemia a las empresas, llevando a las organizaciones no solo a cambiar […]

“Empresas B” y la urgencia de redefinir el sueño

“Empresas B” y la urgencia de redefinir el sueño Por Fernando Véliz Montero, PhD en Comunicación y autor de Organizaciones ¡Vivas! La transformación digital ha sido uno de los grandes desafíos impuestos por la pandemia a las empresas, llevando a las organizaciones no solo a cambiar o modificar su forma de operar, sino que también […]

Organizaciones ¡Vivas!

Estas casi 200 páginas de relatos y reflexiones, todas al servicio de una mejor vida en el trabajo, nos invita a repensar el cómo nos queremos vivir la vida laboral, desde qué prácticas y valores, y bajo qué premisas buscaremos articular cambios para, ¡ahora sí!, colocar al ser humano con todas sus virtudes en el centro de todo gran desafío organizacional.

Neuro Comunicacion – Lectura con Sentido

La tensión que genera el no encontrarnos en las relaciones diarias hace que el mundo de las ideas -y teorías comunicativas- tengan que repensar, mil veces más, el cómo generar instancias de vinculación verdaderamente efectivas desde sus prácticas diarias.

El Reflejo de Nuestras Emociones – Lectura con Sentido

Las emociones son poder cuando nosotros, los seres humanos, somos conscientes de cómo abordarlas y sostenerlas en el tiempo desde una conducta empoderada y resolutiva. Este libro trata de eso, del cómo dar presencia a nuestras emisiones desde un lugar claro y atento y del cómo, desde el cine, se proyectan estas emociones para, con el tiempo, decantar nuevos y mejores aprendizajes.