Máster internacional en liderazgo y transformación cultural, Buró Business School, Guatemala.

El diseño de este Máster tiene como objetivo formar líderes capaces de impulsar cambios en la cultura organizacional de las empresas. Desde una perspectiva integral y estratégica, se busca articular escenarios dinámicos y promover nuevas visiones y creencias laborales.

En respuesta al dinamismo social y económico actual, a nivel global y local, es imperativo que las empresas renueven sus dinámicas de relacionamiento y coordinación de acciones. Esto requiere un liderazgo centrado en la comunicación efectiva y empoderadora, promoviendo la agilidad cultural en los equipos de trabajo. De esta manera, las organizaciones se vuelven más fuertes, flexibles, adaptables y conscientes. Los líderes desempeñan un papel crucial como dinamizadores de la cultura, enfocándose en soluciones humanas efectivas para alcanzar metas y propósitos compartidos.